Pemerintah Kota (Pemkot) Jakarta Timur menggelar kegiatan Character Building untuk Aparatur Sipil Negara (ASN) Tingkat Kota Administrasi Jakarta Timur di Royal Safari Garden, Jalan Raya Puncak, Bogor, Jawa Barat, Jumat (12/7/2019).
Kegiatan yang diprakarsai oleh Bagian Kepegawaian, Tata Laksana Dan Pelayanan Publik Kota Administrasi Jakarta Timur diikuti oleh seluruh ASN Kota Jakarta Timur, mulai dari eselon II,III dan IV.
Kegiatan tersebut mengusung tema Membangun ASN Yang Solid, Profesional, dan Berintegritas tersebut digelar selama 12-13 Juli 2019. Adapun rangkaian pemberian materi motivasi terhadap pegawai dengan menghadirkan narasumber salah satu Pembawa Acara Televisi sekaligus Direktur Utama Televis Republik Indonesia (TVRI) Helmi Yahya.
Selain itu kegiatan nantinya dilanjutkan diisi dengan kegiatan outbound dimana para peserta dilatih untuk teamwork, team building, leadership serta konsentrasi dan menumbuhkan sebuah kreativitas yang nantinya dapat meningkatkan kualitas kinerja dalam melayani masyarakat.
Dalam arahanya Wali Kota Jakarta Timur Administrasi M. Anwar mengatakan bahwa kegiatan Character Building bagi Aparatur Sipil Negara (ASN) Tingkat Kota Administrasi Jakarta Timur.
Ini merupakan salah satu langkah guna mewujudkan SDM yang baik, sistem penataan organisasi yang baik, serta capaian organisasi dalam mendukung visi-misi Gubernur DKI Jakarta Anies Rasyid Baswedan dalam memajukan kotanya dan bahagia warganya.
“Tentunya, kita harapkan banyak manfaat dalam kegiatan ini, selain aspek SDM baik dari sisi kuantitas maupun kualitas dapat dilihat dari sisi knowledge, skill, dan attitude. Dari sini tentu dapat dipahami bahwa pembangunan karakter adalah proses meningkatkan kemampuan pengetahuan dan keterampilan, serta sikap dan perilaku," kata Anwar.
"Sehingga berbagai agenda reformasi birokrasi dalam peningkatan pelayanan publik yang berkualitas, trasnparan dan akuntabel dapat terpenuhi bagi warganya,” katanya.
Menurutnya, Character Building ini juga salah satu upaya dalam menjawab tantangan bagi ASN yang dituntut untuk meningkatkan kualitas ditengah perubahan zaman dan perkembangan tekhnologi yang sangat pesat.
lebih lanjut Wali Kota meminta agar ASN dilingkungan Kota Administrasi Jakarta Timur tidak hanya menjalankan fungsi birokrasi saja.
Namun, juga pelayanan yang prima kepada masyarakat. Sehingga sikap kerja ASN secara langsung menggambarkan performa organisasi yang mengedepankan soliditas, profesional serta integritas.
“Salah satu kekuatan yang sangat besar dalam menciptakan gambaran positif tentang organisasi adalah karakter anggota didalamnya. Kesamaan pendidikan karakter menjadi sangat penting untuk menciptakan teamwork,” tambahnya.
Sementara itu, dijelaskan oleh Kepala Bagian Kepegawaian, Tata Laksana Dan Pelayanan Publik Kota Administrasi Jakarta Timur, Sis Supadmi bahwa berbagai kegiatan yang dalam Character Building bagi Aparatur Sipil Negara (ASN) Tingkat Kota Administrasi Jakarta Timur. Ini telah dirancang dengan baik yang dikandung didalamnya memiliki sasaran perubahan yang komprehensif.
“Jadi melalui Character Building ini para ASN akan mendapatkan pembelajaran dengan motivasi didalam ruang kelas dan kegiatan diruang terbuka dengan tujuan mendorong perubahan baik secara kognitif maupun praktikal. Nantinya dapat diwujudkan dalam meningkatkan pelayanan bagi masyarakat,” pungkasnya.
